長沙團隊拓展訓練給您分享一下以往企業內訓的部分項目及案例：

09：00至09：40

第一步：采用開心快樂的方式進行團隊破冰，促進全體員工融合，激發全體員工的參訓熱情。

 項目名稱：【團隊組建】

1、將全體成員分成多個小組，各小組積累資本的方式是各隊全力比拼完成一項競賽任務，根據各隊不同的比賽成績獲得不同的啟動資金。比拼任務為：團隊卓越圈；

2、各隊利用所取得的物資資源到開始自行組建自己各具創意的企業文化、制作司旗，設計企業標識、司歌、企業核心理念等，達成團隊共識，激發團隊激情。

 

09：50至10：40

項目名稱:【極速傳真】

項目介紹：

用最快的速度借助團隊成員身體各部門按正確的數字順序依次觸碰完30個寫有數字的泡沫板。

項目總共分成6輪，每輪30個數字的擺放規律都會改變，考驗全體成員如何在不斷變化的環境下快速轉變固有思維，不斷突破自我在上一輪創造的成績，用更加高效的方法完成挑戰。

10：50至11：50

項目名稱：【生命動力圈】

項目介紹：

該項目分為兩個部分，所有人圍坐成一個圈，第一個部分邀請團隊領導在繩子上走一圈，象征團隊遇到的市場競爭的壓力，第二部分順時針舞動，象征團隊遇到客戶的苛刻要求，以及來自市場的挑戰。

12：00：中餐

14：00至15：30

項目名稱：【信任背摔】

項目介紹：

長沙團隊拓展訓練提醒您信任背摔是一項心理素質拓展的活動，目的是通過這個活動建立起彼此間的信任關系。同時，這個活動還可以鍛煉心理素質，克服恐懼，對業務人員的心理素質提升有很大幫助。

項目目的

1、體會信任：信任同伴，信任公司，信任社會，當你信任他人才能會贏得他人的信任；

2.體會責任：當你對他人、團隊付出后，也會得到他人、團隊的幫助與支持；

3.建立換位思考的意識，站在對方的角度思考問題，架起相互之間理解的橋梁；

4.通過身體接觸，拉進隊員之間的距離，實現情感溝通。

15：40至16：40

項目名稱：【畢業墻】

項目介紹：

有時也叫海難逃生，因為常常將它安排在最后一個項目，所以也叫畢業墻或者勝利墻，國外通常稱14英尺墻。這個項目讓學員懂得個人目標與團隊目標的關系，只有團隊獲得勝利才有真正的勝利。全隊所有成員在規定的時間內翻越一面高4.2米的光滑墻面，在此過程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。

項目目的

1、提高危機時刻的生存技能。提高安全意識和保護意識

2、培訓團隊內部及團隊之間的凝聚力。

3、民主、有效討論，合理、快速決策，科學評估創新方案，勇于實踐，不斷嘗試。

4、認同差異，合理分工，學習最優配置資源。

5、更深的感受信任和幫助的重要性，嘗試完成不好完成的任務。

16:40至17:00

項目回顧：長沙團隊拓展訓練提醒您最后我們需要對這次培訓做一個簡單回顧及總結：

1、訓練回顧與總結；

2、全體成員快樂合影。